(495) 988 76 72

№ 1063 Директор по IT | Печать |
Должность
Опыт работы
Зарплата (руб.)
Контактная информация
Директор по IT
7 лет
120 000
Тел.: (495) 724 52 33, (495) 988 76 72
E-mail:  Этот e-mail адрес защищен от спам-ботов, для его просмотра у Вас должен быть включен Javascript

Пол: Муж.
Возраст: 41 год.
Семейное положение: Не женат, дети есть

Образование:
Учебное заведение: Московский государственный институт радиотехники, электроники и автоматики (технический университет) (Москва)
Дата окончания: Июль 1999 года
Факультет: Радиотехнический
Специальность: Радиоинженер
Форма обучения: Вечерняя

Опыт работы:
С марта 2008 по август 2010 года ООО "...", ОАО "47 ЦПИИ", ООО "ТД "УКАЗ", г.Москва
Должность: Руководитель ИТ отдела (Полная занятость)
Обязанности:
• Комплексный ИТ-аудит ИТ-инфраструктур, техническое сопровождение и оптимизация;
• Разработка, планирование, внедрение и координация IT-проектов, подготовка проектной документации;
• Выбор оптимальных систем автоматизации предприятий;
• Выполнение функций контроля ИТ, контроль инвестиций в ИТ;
• Инсталляция, сопровождение сервисного аппаратного и программного обеспечения;
• Обеспечение технологической безопасности и эффективности систем;
• Работа с поставщиками;
• Обучение персонала.
Достижения:
• Проведен глубокий анализ ИТ-систем;
• Спроектированы и реализованы эффективные ИТ-архитектуры;
• Разработаны параметры стандартизации информационных систем, ИТ-политики;
• Разработаны планы развития и оптимизированы ИТ-бюджеты;
• Внедрены оптимальные системы автоматизации предприятий, результат - снижены инвестиции в оборудование и получена максимальная отдача;
• Увеличена оперативность внутренней и внешней связи между сотрудниками и клиентами компании;
• Обеспечены внедрение и настройка удобной оперативной информационной системы контроля и управления для руководящего звена;
• Устранены угрозы утечки информации и повышен уровень надежности всех систем;
• Увеличена производительность информационных систем более чем на 10%, что повлекло увеличение конкурентоспособности предприятий;
• Разработаны эффективные внутрикорпоративные инструкции, системы обучения персонала.
 
С апреля 2004 по февраль 2008 года ООО «Турбос-Стиль», г.Москва
Должность: Директор по ИТ (Полная занятость)
Обязанности: 
• Общее управление отделом ИТ, планирование, оптимизация организационных процессов, подбор и обучение персонала;
• Разработка и внедрение общей информационной концепции предприятия в соответствии с бизнес планами компании, корпоративными стандартами и регламентами;
• Общее управление всеми информационными проектами: проектирование, организация выполнения работ, распределение ресурсов, контроль сроков и качества, планирование и оптимизация бюджета;
• Разработка технической документации;
• Разработка и внедрение предложений по модернизации ИТ-систем предприятия.
Достижения:
• Создан «с нуля» отдел информационных технологий;
• Разработана и внедрена новая система инфраструктуры и приложений ИТ, благодаря эффективности этих нововведений значительно увеличена производительность труда на предприятии;
• Подготовлена полная техническая документация и приведена к единым стандартам ИТ-система предприятия, спроектировано и развернуто ядро сети, сетевая транспортная инфраструктура;
• Внедрена ERP-система, чем обеспечен рост конкурентоспособности предприятия, значительно повышена эффективность бизнес-процессов, оптимизированы все сферы деятельности предприятия;
• Проведен глубокий мониторинг рынка ИТ-поставщиков и арендодателей, оптимизирована система закупок и сопровождения офисного оборудования;
• Интегрирована офисная АТС с учетом возможного роста предприятия, DECT-телефония, корпоративный факс-сервис, как следствие, значительное сокращение издержек на расходные материалы и увеличение уровня оперативности работы сотрудников;
• Спроектирована и внедрена эффективная система дистанционной настройки и администрирования удаленных ИТ-инфраструктур, что обеспечило бесперебойную надежную оперативную связь с центральным офисом;
• Разработан и введен в эксплуатацию инновационный проект бездисковых рабочих станций на базе имеющегося ресурсного потенциала компании, что обеспечило экономию бюджета по статье "приобретение нового оборудования";
• Подготовлен и реализован план минимизации издержек;
• В течение короткого времени удалось вывести компанию в десятку лидеров по Московскому региону.
 
С июня 2003 по март 2004 года
ООО «Город-Н», г.Москва
Должность: Системный администратор (Полная занятость)
Обязанности: 
• Создание и поддержание в рабочем состоянии внутрикорпоративной сети, администрирование сетевых ресурсов;
• Разработка и внедрение проектов по модернизации и оптимизации ИТ-системы предприятия.
• Установление взаимоотношений с поставщиками;
• Обучение персонала.
Достижения:
• Внедрена эффективная система диагностики сбоев и защиты информации, обеспечена устойчивая работа информационной системы компании;
• Разработаны и внедрены стратегии резервного копирования и восстановления данных;
• Реализован проект модернизации ИТ-системы компании, который помог увеличить производительность труда практически в два раза;
• Внедрена новая эффективная система офисной АТС, что повлекло увеличение продаж на 15%;
• Разработаны подробные инструкции по использованию программных продуктов. Проведено обучение сотрудников;
• Проведен мониторинг рынка и найдены оптимальные варианты сотрудничества с поставщиками.
• Разработан эффективный способ контроля и оптимизации расходов на интернет-трафик и телефонию.

Иностранные языки и компьютерные навыки

 
Английский:  Технический
Французский:  Базовый
Компьютерные навыки: • Серверные платформы: GNU/Linux, IBM OS/2 Warp Server, Mac OS X, Microsoft Windows NT/2K/2K3/2K8 Server.
• Серверы терминалов: Citrix MetaFrame/Presentation Server, Microsoft Terminal Server.
• Сетевые системы хранения данных (NAS): FreeNAS, Microsoft Windows Storage Server 2K3/2K8.
• Программные и аппаратные межсетевые экраны: Cisco PIX Firewall, D-LINK DFL-100/200/800, Kerio WinRoute Firewall, Microsoft ISA Server 2K4/2K6.
• Виртуализация: Microsoft Hyper-V, VMware ESX Server, VLAN.
• Системы управления базами данных: Microsoft SQL Server, Pervasive SQL Server.
• Службы электронной почты: ALT-N MDaemon Email Server, Kerio MailServer, Microsoft Exchange Server.
• Службы факсимильной связи: ALT-N RelayFax, VentaFax Server.
• Службы: DFS, DHCP, DNS, Firewall, FTPD, HTTPD, IPSec, NAT, PPTP, RADIUS, RRAS, SIP, VPN, Web Proxy, WiFi, WINS, WSUS, маршрутизация.
• Системы резервного копирования: CA BrightStor ARCServe, Symantec Backup Exec.
• Серверное антивирусное ПО: ESET, Kaspersky, Microsoft Security Essentials, Symantec.
• Программы для участников ВЭД: КП Альта, Тамдек.
• ERP: Scala, АиТ, Галактика, Инфобухгалтер, КП 1C Предприятие.
• Справочно-информационные системы: Консультант Плюс, Стройконсультант.
• Средства разработки: Adobe Dreamweaver (HTML), Borland Delphi.
• Сетевое аппаратное обеспечение: 3Com, Allied, Cisco, Compex, DLink.
• Офисные АТС: Alcatel, LG, Panasonic, Агат UX, Мультиком.
• Оборудование VoIP: Cisco, Konftel, Planet, Polycom.
• Печатающее, сканирующее и копировально-множительное оборудование: Epson, HP, KIP, Kyocera, Oce, OKI, Panasonic, Ricoh, Xerox.
• Системы видеонаблюдения и контроля доступа: PERCo, Стилпост, ШЭЛТ.
Уровень владения компьютером: Эксперт
 
Дополнительная информация:
Наличие водительских прав:  Категория B
Ключевые навыки и достижения:
• Опыт работы в ИТ-сфере более 12-ти лет;
• Успешный опыт управления коллективом, обучения и подготовки кадрового состава, а также поддержки и консультирования пользователей в сфере информационных технологий;
• Опыт разработки и реализации стратегий развития ИТ-служб предприятия, технической политики, поддержки информационной инфраструктуры и безопасности;
• Опыт планирования и оптимизации ИТ-бюджета в соответствие с бюджетной политикой;
• Опыт аудита информационных систем;
• Отличное знание ИТ-рынка и практический опыт взаимодействия с поставщиками оборудования;
• Большой опыт заключения и сопровождения договоров, ведения переговоров, сопровождения проектов в полном объеме, разрешения спорных вопросов;
• Отличное знание современного серверного и клиентского программного обеспечения;
• Доскональное знание процессов в зоне ответственности IT-подразделения: создание, эксплуатация и поддержание внутрикорпоративных сетей, отслеживание текущего состояния техники и программного обеспечения, профилактика, диагностика и устранение неполадок. Большой практический опыт настройки различных систем и служб совместного доступа к приложениям, файлового обмена, электронной почты, удаленного доступа, тонких клиентов, телефонии и т. п.;
• Опыт качественного дизайна ядра информационной системы, рабочих мест и сетевой инфраструктуры, пуско-наладочных работ;
• Опыт подготовки технических заданий, координации и контроля их выполнения по ИТ-проектам любого уровня;
• Основы ITIL/ITSM.
Занятия в свободное время: Восточные единоборства, общая психология, ораторское искусство.